近日，红岗法院举办新闻发布会，发布诉源治理工作情况。红岗法院审判委员会专职委员荆亚坤介绍了年初以来红岗法院诉源治理工作情况和做法。

    荆亚坤介绍，今年以来，红岗法院进一步落实省法院“四化四解四到位”工作要求，着力打造“1+2+7”诉源治理品牌矩阵，推动诉源治理落地见效。第一季度，诉前化解各类案件307件，诉前调解成功分流率43.29%，新收案件同比下降17.33%。

    一是发挥退休法官作用，组建一个“银发调解团队”。聘请本院一名审判经验丰富的退休法官担任特邀调解员，入驻诉讼服务中心，与一名在职老法官组成诉前调解团队，发挥“银发力量”，深度参与诉源治理。

    二是瞄准纠纷多发领域，设立两个调解工作室。根据红岗辖区机动车交通事故多、审理难度大、执行难度大特点，在红岗交警大队设立交通事故纠纷调解工作室，发挥法院专业优势，与公安机关联合调解，减少该类纠纷成案数量。立足辖区涉企纠纷多实际，在区工商联设立涉企纠纷调解工作室，借助团体组织力量，共同化解涉企纠纷，优化法治化营商环境。

    三是覆盖所有街道乡镇，打造七个法官驿站。从全区共有6个街道、1个乡镇和我院共有7个审判执行业务部门实际出发，设立7个法官驿站，一个庭室对接一个街道、乡镇，构建“驿站法官+人民调解员+网格员”三位一体联动解纷机制，化解家庭邻里纠纷，实现小事不出社区、村屯。