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红岗法院党建工作坚持“五化”引领 力促“五个”提升

  发布时间:2018-07-23 15:57:30


    近年来,红岗法院院党组严格按照新时期全面加强党建工作的安排部署,坚持“五化”引领,力促“五个”提升,创新党建工作机制,不断提升党建工作水平,扎实推动了党建工作纵深发展,为审判执行工作和司法改革提供了坚强有力的组织保证。

    一是学习教育长效化,提升党员队伍思想政治素质。

    牢固树立思想建党首位意识,坚持把抓好党员干警队伍的思想建设作为党建工作的重要抓手,结合近年来开展的党的群众路线教育实践活动、“三严三实”教育活动、“两学一做”学习教育常态化、制度化学习教育。通过领导干部讲党课、分小组研讨等多种形式,持续组织干警深入学习党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习《党章》、《准则》、《条例》、《中国共产党党内监督条例》等党规党纪,要求每个党员写学习笔记,撰写心得体会,不断提升干警思想觉悟和理论水平,引导党员干警坚定理想信念,锤炼党性修养,严明纪律规矩,牢固干警“四个意识”,坚定干警“四个自信”,筑牢党员队伍思想之基,确保人民法院工作正确政治方向。

    二是制度建设规范化,提升党建工作落实能力水平。

    根据“两学一做”常态化制度化学习教育要求,完善修订了《“三会一课”制度》《党支部工作制度》和《民主评议党员制度》等近十项党建工作制度,构建了前后衔接、左右联动、上下配套、务实管用的党建工作制度体系,形成了以制度管党建,以制度管组织,以制度管党员的良好工作格局,建立了党组书记、党组成员、党支部书记、普通党员尽职履责的责任制清单,分解党建工作责任,全面建立了横向到边,纵向到底的党建工作责任体系。

    三是“三会一课”制度化,提升党的凝聚力战斗力。

    严格落实“三会一课”、主题党日等党建工作制度。院党组坚持中心组集体学习,定期召开民主生活会,不断提升领导班子成员理论素养,并针对工作中存在的问题不足开展批评与自我批评,深挖根源、触动灵魂,有效达到统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的;党支部坚持不定期召开支部大会,及时传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示、部署。支部委员会坚持每月召开工作会议,定期讨论支部工作,发扬党内民主,促进工作发展,总结工作经验。截至目前,红岗法院已顺利完成了今年的民主生活会、组织生活会、民主评议党员等工作。通过长期有效的组织生活,党组织的向心力、凝聚力、战斗力明显提升。

    四是活动内容多样化,提升党员干警干事奋斗激情。

    组织党员干警参加了“学习贯彻党的十九大精神专题轮训班” 、“七一升旗仪式”等活动,并开展了“重温入党誓词”“去金山堡村扶贫”“观看‘厉害了我的国’电影” “法律服务进社区”等主题党日活动。通过组织多种多样的活动形式,引导广大党员干警牢固树立光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人价值观,加强党性锤炼,激发党员干警的党性观念和党性意识。近年来,我院荣获省级文明单位”、“全市法院优秀干警”、“百日执行攻坚活动先进个人”等多项荣誉称号。

    五是结合审判常态化,提升服务保障中心工作水平。

    院党组始终坚持以“以党建带队建,以队建促审判”的工作思路,将党建工作与审判工作紧密结合,在日常工作中将党建工作与审判执行中心工作一同研究,一同部署,一同推进,一同考核,坚持“两手抓、两不误、两促进”,确保党建工作有安排有部署有落实。在日常审判工作中,通过开展 “党员先锋岗”、“创先争优”等争创活动,引导广大党员干警创先争优做表率,充分发挥党员干警的先锋模范作用,推动和促进审判执行等中心工作稳步推进。

责任编辑:周丽堃    


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